“期限” 的搜索结果,共162条

脱密措施与岗位调动

案情介绍 金先生是某公司技术部门的一名员工,与公司签订有无固定期限的劳动合同,合同约定的工作岗位是开发部工程师。为保护公司的...

罗某诉某市电缆厂支付待岗生活费案

案情] 罗某于1996年11月到某市电缆厂工作,双方曾签订过一份劳动合同,合同期限从1996年11月1日至2002年6月30日止。合同期满后,罗...

没签培训协议也要赔培训费?

[案例] 黄某与公司签订有无固定期限劳动合同。公司因工作需要准备出资送黄某去参加业务培训。黄某表示自己正在自费学习业务课程,不...

单方违约,应按合同约定支付违约金

  案例:某公司与劳动者胡某签订了为期3年的劳动合同,合同期限届满时间是1996年8月31日。1995年5月9日,胡某以书面形式向公司提出辞职申...

李某该不该向公司支付违约金

  案情:  李某系某公司职工,2000年7月李某与公司签订了五年期限的劳动合同,劳动合同中约定如有一方违反劳动合同约定需支付另一方3万...

企业如何把握违约金的数额?

  [案情简述]  外地毕业的研究生小王到上海一所中学当老师,学校与他签订的合同规定,服务期限为8年,如果在服务期内跳槽,将赔偿违约...

员工提前辞职要赔偿公司违约金和培训费

  [案例]1998年9月陈某被上海一家外资公司聘用担任软件开发工程师一职,约定合同期限2年。2000年3月公司因为陈某办理了本市户口,要求他...

职工违反规章制度被解雇时企业可以不支付补偿金

  [案例]  朱某原是某信息科技公司的项目经理,在与公司签订的劳动合同中约定,其合同期限自2001年2月5日起至2004年2月4日止,月工资80...

计发补偿金按生活费算,欠妥

  案情简介:郭某等10人是某国有企业职工。1996年初,该企业与他们签订了无固定期限的劳动合同。1998年8月1日,因企业经营机制发生了变化...

企业解除事实劳动关系也应支付经济补偿金

  案情简介:2000年7月4日,马某被A公司录用为电子信息部网络工程师,同日,双方签订了一份“试用期协议书”,试用期限为2000年7月4日至2...